Network Logistics Management NORAM (f/m)

Job Description:

Airbus Helicopters recherche un responsable Logistique opérationnel sur la zone Nord Amerique,  Network Logistics Manager  (f/h) pour rejoindre notre département en charge de la Logistique entre les différents sites d’Airbus Helicopters basé à Marignane, France.

Vous ferez partie d&39;une équipe qui gère les opérations logistiques et la performance associée des livraisons intra-groupe. Au sein de l’équipe Network Logistics Manager, vous serez impliqué(e) dans la gestion des opérations logistiques sur la zone Amerique du Nord visant à sécuriser les livraisons jugées critiques par ces filiales et atteindre les objectifs opérationnels et financiers. 

Votre environnement de travail :

Pôle économique majeur avec l&39;aéroport Marseille-Provence, Marignane est une ville dynamique du sud-est de la France. Elle est située à proximité des villes d&39;Aix-en-Provence et de Marseille, qui accueillent une offre culturelle et touristique riche. Proche des plages de la Côte Bleue, elle offre de nombreuses possibilités d&39;activités nautiques.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, accords d’intéressement et de participation, plan d&39;épargne salariale abondé par Airbus et plan d’actionnariat salarié avec attribution d&39;actions gratuites sur la base du volontariat.
• Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d&39;entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services. 
• Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage. 
• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l&39;esprit d&39;innovation.

Vos challenges:

• S’assurer du traitement des priorités des livraisons des filiales en Amérique du Nord
• Etre le porte-parole des filiales en Central pour défendre leurs besoins et s’assurer d’avoir les pièces;
• Contrôler les indicateurs de performance des filiales 
• Initier les plans d’action pour améliorer la performance 
• Partager les prévisions du volume d’activité des filiales avec les autres acteurs de la logistique. 
• Etre le point de contact privilégié pour les filiales sur tous les sujets logistiques en organisant des réunions régulièrement

Votre profil:

• Niveau scolaire requis : BAC &43;5 
• Niveau d’expérience professionnelle minimum attendu (pas de maximum : interdiction légale)
• Expertise technique liée au poste : Logistics & Supply Chain; Logistics Management
• Communication; Customer relationship; SAP; Supply Chain management
• Anglais parlé obligatoire

Vous ne matchez pas à 100? Pas d&39;inquiétude ! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Employment Type:

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Experience Level:

Job Family:

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.